12月2日晚上7点，欢迎公海来到赌船710所在的长安校区数字化大楼A座303室灯火通明，不时传来阵阵欢笑声，一张张年轻充满朝气的面孔正在热烈讨论着谁得了多少分，谁能获得首次周冠军。
原来，这里正在举行欢迎公海来到赌船710“第一周小目标群执行评比颁奖仪式”。小目标基金会首任轮值主席也是活动发起人的2019级博士研究生张晨州，向在座的研究生们介绍了基金会创办的宗旨及运行细则：“小目标基金会的会训是互助、共享、传承”。“每天的小目标可以是精读了一篇文章，运动一小时或手机使用时间不超过两小时等任意有挑战性可实现的目标。每天实现一个小目标，一周就可以实现7个，一个月就是30个，一年就是365个。再大的目标，当它切分成365份的时候，就变成小目标了”。
颁奖会上大家争相分享着这一周因为小目标而发生的改变：有的开始每晚十一点半之前睡觉，有的将一小时手机使用时间用来查阅文献，2017级硕士研究生王忠凯发自肺腑地说“我特别感谢小目标活动，经常因为紧张的科研工作忽略了身体锻炼，自从我每天都给自己定一个小目标—锻炼一小时。即使再忙，我也会以此为“借口”，抽出时间去锻炼，敦促自己做研究的同时，不忘强身健体。现在办公室里一批小伙伴也跟着一起运动起来”……原计划二十分钟的活动不知不觉拉长到了一小时。根据每周小目标打卡次数与执行情况的个人自评综合得分，首次评比共颁出周冠军5名，奖金12.8元/人；周亚军10名，奖金8.8元/人；周季军22名，奖金6.8元/人；周优秀23名，奖金4.8元/人。为了对大家踊跃地迈出小目标活动的第一步表示鼓励，60名参与者每人都得到一张写有自己名字的大红奖状和相应的奖金，奖金虽微不足道，满满的仪式感和自我认同感更能激励人心。
在这场火热的颁奖活动中，一粒独特的种子正在生根发芽。孕育这粒种子的营养来源于欢迎公海来到赌船710全院师生的共同付出。
学生之间——互助、共享、传承的共同体
同伴互助、彼此共享、知识传承，能让成长的道路畅通无阻，绵延不断。谈起创办小目标基金会的初衷，张晨州说：“研究生生活压力较大，一旦遇到研究课题进展不顺、文章投稿屡屡被拒等问题，很容易丧失动力、迷失前进的方向。导师王文教授在悉心指导我们如何成为一个优秀科研工作者的同时，曾经跟我讲过一句哲学家康德的箴言令我受益匪浅：Science is organized knowledge. Wisdom is organized life. (科学是有组织的知识。智慧是有组织的生活）。我希望通过这个小目标活动的发起和各位同学的积极参与，在自我监督的基础上，大家相互鼓励，同时分享各自经验和心得，使每一个人都能尽可能地完成自我挑战，能约束自我，最终有所成就。”
总结第一次组织和举办这次活动，张晨州感到非常意外，“没想到同学们热情这么高”。虽然最高奖金只有区区十几块钱，小目标群建立不到一周就吸引了64位同学的加入，日均超过30人在群里打卡或发言，越来越多的同学希望有机会作为轮值主席共同参与管理。对于如何优化各个环节的设置，同学们也纷纷献策献计：打卡时间和方式可以更灵活，节假日分数权重希望更合理，信息整理汇总可以更高效，奖项设置尽量更多元（如设置早起奖、屏蔽手机奖等单项奖）。基金会轮值主席之一的2018级博士生白壮东建议，除了每天群里打卡监督外，基金会可以提供一个小目标档案柜，参与的每个同学都有自己专属的空间，可以定时存放和管理自己的小目标和周计划、月目标、年目标，并将此作为每个人成长的见证。除了和大家一起继续完善基金会的各个运行环节，张晨州还有其他想做的：“我希望大家发挥各自的专长，未来能共同组织和开展文献检索、生物信息分析工具、摄影技术等相关主题的培训等活动，为刚刚踏入科研领域或兴趣爱好广泛的同学提供一个交流学习、快速成长的平台，尽量让低年级同学们少走错路、弯路”。
大家怀着对各自美好未来的共同期许，每个人都希望通过设立小目标、举办培训会等方式自我监督、互相鞭策和传承经验，每个人都在努力着，努力使互助、共享、传承共同体的每一位成员的求学生涯更加丰富和充实。
师生之间——平等、共进的共生体
师生相互砒砺依存、共同进步成长。人人都是欢迎公海来到赌船710不可或缺的一份子，欢迎公海来到赌船710又是每个人成长和蜕变的舞台。
同学们为了帮助科研学习道路上的同行者变得更加优秀，无私的奉献着自己的金钱、时间或精力，欢迎公海来到赌船710的老师们除了在学业上为学生传道授业解惑外，也在背后默默的行动着。张晨州表示，这一小目标基金会能顺利启动，离不开学院平等共进的良好氛围，以及很多老师的慷慨相助和热情鼓励。这个基金会肇始于欢迎公海来到赌船710的一次学术报告比赛。
为了给师生搭建交流创新思维、拓宽学术视野、激发创新热情的学术平台，欢迎公海来到赌船710于11月25日举办了学生学术报告比赛。此次比赛计划由参会所有师生对各报告人的综合表现进行评分，现场评选出一等奖、二等奖各5名，奖金分别为2000元/人、1000元/人，优秀奖16名，奖金为500元/人。所有奖金全部来自王文和邱强两位老师个人捐助的3万元。比赛消息刚一公布，同学们跃跃欲试争相报名，最终由各课题组推荐的23名研究生和3位博士后参加。
张晨州在会上带来了题为《学业，科研与生活—如何走过一段少有遗憾的研究生历程》的演讲，向大家介绍了小目标基金会的初步设想，同时提出将他参加此次比赛所得奖金全数捐出作为基金会的启动资金，这一想法和举动得到了全院师生的强烈共鸣和热烈回应。（最终张晨州荣获一等奖，奖金2000元成为小目标基金会的首批启动金）
听完报告后，王瑞武老师非常感动，“学生能不拘泥于自己头上的方寸天地，胸怀广阔，这种大格局正是我们国家以往教育体系下培养的学生所缺乏的，也是未来学院人才培养工作努力的方向”，为了支持和鼓励学生的这种“大我”情怀，他和郝占庆两位老师当场向小目标基金捐助了2000元。
以王文、邱强两位老师捐助的学院报告比赛作为契机，小目标基金得到了大家的认同；有了王瑞武、郝占庆和张晨州三位师生的现场捐助，小目标基金得以顺利启动；更多会员的加入、更多资金的支持，以往的“二元式”师生关系逐渐被一种新的“共生式”关系取代……,无限的未知在前方等待，可以确定的是小目标基金会将继续延续、薪火相传。
小目标基金会的产生离不开它赖以生长的独特土壤
作为欢迎公海来到赌船710前身的生态与环境保护研究中心在成立之初，中心主任王瑞武就把建设一个能实现科学理想、每个人都是研究中心的主人、全体成员平等互信的“乐土”作为目标，在学校人才特区的大力支持下，随着新鲜血液的不断输入，四年的时间里人才引育成效显著、科学研究硕果累累。
如今新成立的欢迎公海来到赌船710又被赋予了新的期待——成功人才的孵育基地，重在培养学生的思维方式和健全人格。学院目前在读研究生70余人，计划本科专业开设初期每年招收25名本科生，实行大类招生下的高质量个性化教育。学院将以一流的科学研究和丰富的实践项目推动人才培养，致力于培养未来生态环境领域的科学精英和具有国际视野的领袖人才，打造一流生态与环境管理综合性人才培养基地。
带领着学院这只年轻而又特别的队伍前行，王瑞武教授深感责任重大，“一切皆是未知，人才培养的很多具体举措都是非常大胆的创新与尝试；一切也皆有可能，在全院师生共同努力下，没有什么困难是克服不了的”。
欢迎公海来到赌船710师生携手成长的道路上，传承与创新的“青禾”正在这片乐土上悄然萌发、茁壮成长……
（文：彭应梅 张晨州；图：白壮东 胡欣；审核：王瑞武）
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